كتب – خالد الشربينى

في إطار خطة رفع كفاءة الجهاز الإداري للدولة، ومحور بناء القدرات والتدريب، أطلقت وزارة التخطيط والمتابعة والإصلاح الإداري دورتان تدريبيتان في مجال الإدارة العامة وذلك بالتعاون مع المدرسة الوطنية الفرنسية للإدارة ENA كمنحة مجانية مقدمة من الحكومة الفرنسية.

من جانبها أكدت الدكتورة هالة السعيد، وزيرة التخطيط والمتابعة والإصلاح الإداري أن تلك الدورات التدريبية تأتي في إطار برنامج الحكومة وتكليف السيد رئيس الجمهورية والذي كان الأولوية فيه هو بناء الإنسان المصري من حيث التعليم، الصحة، الثقافة، الفنون، وغيرها، مشيرة إلي محور بناء القدرات كأحد أهم المحاور في خطة الإصلاح الإداري وذلك في إطار الخطة الشاملة لبناء القدرات والتأهيل والتي تشرف عليها وزارة التخطيط والمتابعة والإصلاح الإداري.

وأشارت الوزيرة إلي أن الدورة الأولي مخصصة لصغار الموظفين ومن هم في بداية حياتهم المهنية وهى دورة دولية طويلة الأمد تعقد علي مدار 16 شهر في الفترة من سبتمبر 2019 إلي ديسمبر 2020، علي أن يتم خلال تلك الفترة تقديم مجموعة من الدورات والدراسات بمدرسة ستراسبورغ.

أضافت السعيد أن الدورة الآخري هي الدورة الدولية المتقدمة وهى دورة مخصصة للموظفين ذوي الخبرة وتعقد علي مدار 8 أشهر في الفترة من ديسمبر 2019 وحتي يوليو 2020، مضيفة أنه يتخلل تلك الفترة كذلك مجموعة من الدراسات مدتها 10 أسابيع في الإدارة المركزية و5 أشهر تدريب بمدرسة ستراسبورغ، مصرحة أنه من المقرر إتاحة الفرصة للمشاركين لتقديم رسالة للحصول علي درجة الماجستير من إحدي الجامعات الفرنسية وذلك بالتوازي مع الدورتين التدريبيتين طويلة الأمد والمتقدمة.

كما أوضحت وزيرة التخطيط أن الحكومة المصرية كانت قد أولت خلال الفترة الماضية أهمية كبيرة للعمل علي الارتقاء بالجهاز الإداري للدولة بما يسهم في رفع مستويات الخدمة المقدمة للمواطنين فضلاً عن اهتمام الدولة الشديد بتأهيل الشباب للقيادة ليتجلي ذلك في إنشاء الأكاديمية الوطنية للشباب وذلك بتوجيهات سيادة الرئيس عبد الفتاح السيسي، مؤكدة أن المسار الرئيسي لعمل الأكاديمية ينصب على تطوير مجالات الإدارة العامة والسياسة العامة، والعمل علي تدعيم هذا الأمر عبر الاستعانة بالخبرات العالمية المتميزة، مشيرة إلى أنه تقرر الاستعانة بتجربة المدرسة الوطنية الفرنسية للإدارة الرائدة في فرنسا من حيث تطوير وتهيئة القيادات للقيام بالمهام اللازمة في تطوير الجهاز الإداري في الدولة.

وأوضح أحمد جاد الحق المدير التنفيذي لمشروع بناء القدرات وتطوير المواهب الحكومية بوزارة التخطيط أن الهدف الأساسي من إنشاء وحدة بناء القدرات داخل الوزارة هو تحليل ووضع خطة تدريب لموظفي الجهاز الإداري علي كل المستويات الوظيفية، بدءا بالملتحقين الجدد بالجهاز الإداري وحتي مستوي القيادات العليا.

وأكد جاد الحق أن هناك مجموعة من الشروط العامة للملتحقين بالدورات التدريبية بالتعاون مع ENA وهي أن يكون المتقدم موظف عمومي، وأن يكون حاصل علي مؤهل عال، بالإضافة إلي الاتقان الممتاز للغة الفرنسية تحدثا وكتابة، وأن يكون علي علم بالمجتمع والمؤسسات الفرنسية والأوروبية وعلي قدر من الثقافة العامة، موضحا أن المتقدم يجب أن يكون علي علم بالمشاكل السياسية، الاقتصادية، المجتمعية والعالمية لبلده، وأن يتوافر لديه الحافز لخدمة الإدارة في بلده.

كما أشار المدير التنفيذي لمشروع بناء القدرات وتطوير المواهب الحكومية بوزارة التخطيط إلي أن يمكن للراغبين بالاشتراك في تلك الدورات التقديم علي الموقع …